会員規約

【富士フイルムグループ キャリアスクエア「マイページ」 会員利用規約】

第１条（目的）
この利用規約（以下「本規約」）は、富士フイルムグループのうち下記に記載された法人 （以下「当グループ」）が提供するインターンシップ及び従業員採用選考に関するホームページ「マイページ」（以下「本サイト」）を会員が利用するに際し、その利用方法・利用条件のほか遵守していただく事項等を定めたものです。

富士フイルム株式会社
富士フイルムビジネスイノベーション株式会社
富士フイルムイメージングシステムズ株式会社
富士フイルムイメージングプロテック株式会社
富士フイルムエンジニアリング株式会社
富士フイルムグラフィックソリューションズ株式会社
富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社
富士フイルムサービスリンク株式会社
富士フイルムシステムサービス株式会社
富士フイルムソフトウエア株式会社
富士フイルム富山化学株式会社
富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
富士フイルムビジネスエキスパート株式会社
富士フイルムマニュファクチャリング株式会社
富士フイルムメディカル株式会社
富士フイルムメディカルITソリューションズ株式会社
富士フイルムロジスティックス株式会社

第２条（定義）
本規約における用語の定義は以下の通りです。
（１）「会員」とは、当グループのインターンシップ又は従業員採用選考に関心があって、本サイトから直接、又は本サイトと連携するサイトを経由して本サイトに登録する個人の方をいいます。なお、会員登録することによって、当グループのインターンシップ又は従業員採用選考に応募できることや、当グループのインターン生又は従業員として採用されることをお約束するものではありません。
（２）「個人情報」とは、会員に関する情報であって、当該情報を構成する氏名、住所、電話番号、メールアドレス、学校名、生年月日及びその他の記述等により当該会員を識別できるもの（当該情報のみでは識別できないが、他の情報と照合することにより当該個人を識別できるものを含みます）をいいます。
第３条（規約の遵守）
1．会員は、本規約を理解し、その内容にすべて同意した上で、本サイトを利用するものとし、また、本規約を遵守しなければなりません。
2．会員が本サイトを利用したときは、本規約の内容にすべて同意し、また遵守することに同意したものとみなします。
3．本規約に規定していない本サイトの利用条件は、当グループがその都度定めます。当グループが別途利用条件、規約、遵守事項などを定めた場合には、本サイトへの掲載もしくはメールでのお知らせその他の方法により会員に通知するものとします。会員はこれらの利用条件などを遵守しなければならないものとします。
4．前項の規定により当グループが定めた利用条件などが本規約の定めた条件と異なる場合は、前項の規定により当グループが定めた利用条件などが優先して適用されます。
5．当グループは、変更が会員の一般の利益に適合するとき、又はその他合理的なものであるときには、本規約を変更できるものとします。この場合、当グループは変更前に、あらかじめ変更日を定めたうえで、変更後の規約を本サイト上にて告知します。

第４条（本サイトの利用条件）
１．本サイトの利用は無料です。但し、本サイト利用に必要な回線料金等については会員が負担するものとします。
２．会員は、本サイトの利用にあたって、当グループの指定する個人情報その他の情報を当グループに提供する必要があります。

第５条（本サイトの利用登録とIDの取得）
１．本サイトの利用には登録が必要です。会員は、当グループが指定する登録方法より登録の手続を行うものとします。当グループは、登録した会員に対して、本サイト利用の為に必要な会員IDを発行し、会員が登録したメールアドレス宛に通知するものとします。
２．会員は、会員IDと自ら登録したパスワードを使用して本サイトを利用することができます。
３．会員は、会員ID及びパスワードを、善良なる管理者の注意をもって使用及び管理するものとし、これを第三者に開示したり、使用させたりしてはなりません。

第６条（本サイトの提供期間）
本サイトの提供期間は、2023年4月3日から2025年3月31日（予定）までとします。期間満了をもって、会員の本サイトの利用は終了します。

第７条（禁止事項）
１．会員は、本サイトの利用に関して、以下の行為をしてはなりません。
(1) 本規約に違反する行為
(2) 虚偽の内容に基づいて利用登録、応募を行う行為
(3) 当グループが提供した情報を応募目的以外に使用する行為
(4) 第三者が会員になりすまし、本サイトを利用し応募する行為
(5) 当グループや他の会員あるいは第三者の著作権、商標権その他知的財産権、又は名誉、プライバシー、財産など法的保護を受ける権利・利益を侵害する行為
(6) 犯罪に結びつく行為、公序良俗に反する行為、その他法に違反する行為、及びこれらのおそれのある行為
(7) コンピュータウィルス等有害なプログラムを本サイトに使用したり、他者に感染させたりする行為
(8) 本サイトあるいは本サイトを通じて得た情報を自己の営業のために利用する行為
(9) 会員が自ら又は第三者をして、如何なる方法を問わず、本サイトについて、複写、複製、転載、引用、配信（ネットワークに接続されたサーバへのアップロードを含む）、編集、翻案、改変、改竄、翻訳等をする行為
(10) 会員が自ら又は第三者をして、本サイトと同一又は類似のものを作成する行為
(11) 会員が自ら又は第三者をして、本サイトに関する出版物等を発行する行為
(12) 本サイトの運営を妨げる行為、又はそのおそれのある行為
(13) 前各号に定める行為をするように唆したり、助けたりする行為
(14) その他、当グループが不適切であると判断する行為
２．当グループは、会員が本規約に違反したと判断した場合、会員への事前の通知なしに直ちに会員の本サイトの利用登録を抹消することができるものとします。利用登録の抹消によりいかなる損害が会員に生じたとしても、当グループは一切の責任を負わないものとします。
３．会員が本規約に違反したことにより当グループ又は第三者に損害を与えた場合、会員は、直接、間接を問わず一切の損害を賠償する義務を負います。
４．当グループでは、グローバルにおける人権保護の観点から15歳未満の児童労働を禁止します。万が一、虚偽の申告を行い、当グループが主催するインターンシップや採用選考等での、15歳未満の就業が発覚した場合は直ちに就業を中止させ、保護者に連絡のうえ、対応を協議します。

第８条（会員の登録解除）
会員は、当グループが定める手続に従い、いつでも本サイトの登録を解除することができます。

第９条（会員の紛争解決）
会員が本サイトの利用に関して他の会員又は第三者との間で紛争が生じた場合には、当該会員が自己の責任と費用負担にて当該紛争の処理、解決を行うものとし、当グループに何らの迷惑を及ぼさないものとします。

第１０条（本サイトの提供と限界）
１．当グループは、本サイトの完全性、完璧性、無謬性等を保証するものではありません。また、利用登録によって採用を保証するものではありません。
２．下記の事由に起因して会員に損害が生じたとしても、当グループは一切責任を負いません。
(1) 会員ID及びパスワードの使用上の過誤又は管理不備
(2) 応募情報の誤謬、不備
(3) その他会員の責に帰すべき事由
(4) 通信の不通・不良（原因の如何を問いません）、停電（法定点検による停電も含みます）
(5) 地震、火災、天災地変、その他不可抗力
(6) 通常求められるセキュリティを超えた不法侵入、攻撃、ウイルス感染
(7) その他前各号に準じる事由
３．前項に定める当グループの免責事項以外の原因で、万一会員が本サイトの利用によって損害を被った場合、その原因が当グループの故意又は過失に基づくときに限り、当グループはその損害を賠償します。但し、賠償対象となる損害は直接かつ通常損害に限られ、いかなる場合も、特別損害、間接損害、逸失利益、機会損失は賠償の対象となりません。
４．当グループは、会員に対する事前の通知を行うことなく本サイトの内容の変更・追加等を行うことができるものとします。この場合、当グループは必要に応じ、当該変更・追加等の内容を本サイト上にて告知するものとします。

第１１条（個人情報の取扱い）
１．当グループは、会員が提供した個人情報を法令等に従って適切に管理するものとし、正当な理由なく以下に定める目的以外に利用しないものとし、個人情報への不当アクセス又は個人情報の紛失、破壊、改ざん、漏洩などの危険に対抗するために必要かつ適切な安全対策を継続的に講じるよう最大限の注意・努力を払います。

(1) 仕事・キャリア観醸成のための当グループからの情報提供
(2) インターンシップ又は採用選考に関する情報提供
(3)  キャリア関連イベントやインターンシップへの参加者の選定及び選定後の連絡
(4)  当グループの今後の採用・選考活動の参考のため、個人が特定されない方法で統計及び分析資料を作成すること
(5) 採用広報及び選考業務（分析業務及び今後の採用活動の参考のためにアンケート等に用いることを含む）
(6) 採用選考の結果採用となった方の応募情報については、入社後に当グループの人事情報とすること

２．会員が提供した個人情報について、以下の者が責任を持って適切に管理するものとします。

富士フイルム株式会社 人事部 採用グループ
https://www.fujifilm.com/jp/ja/about/corporate/overview
富士フイルムビジネスイノベーション株式会社 人事部 採用教育グループ
TEL 03-6271-5133 https://www.fujifilm.com/fb/company/profile
富士フイルムイメージングシステムズ株式会社 経営企画部 人事グループ
TEL03-5745-2253 https://www.fujifilm.com/ffis/ja/about/company-profile
富士フイルムイメージングプロテック株式会社 業務部 人事総務グループ
TEL042-481-8070 https://www.fujifilm.com/fipt/ja/about/company-profile
富士フイルムエンジニアリング株式会社 経営企画・総務部 採用グループ
TEL0465-73-6202 https://www.fujifilm.com/fec/ja/about/company-profile
富士フイルムグラフィックソリューションズ株式会社 総務人事部 採用担当
TEL03-6419-0301 https://www.fujifilm.com/ffgs/ja/about/company-profile
富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社 人事総務部
TEL03-5352-7575 https://www.fujifilm.com/fbsc/company/history.html
富士フイルムサービスリンク株式会社 人事総務部 人事グループ
TEL 03-6435-3208 https://www.fujifilm.com/fbsvl/company/profile
富士フイルムシステムサービス株式会社 人事部 人事企画グループ 新卒採用チーム
TEL 03-5352-7500 https://www.fujifilm.com/fbss/company
富士フイルム富山化学株式会社　経営管理本部　人事部
TEL 03-3535-6484 https://www.fujifilm.com/fftc/ja/about/company-profile
富士フイルムソフトウエア株式会社 人事グループ TEL045-476-9300
https://www.fujifilm.com/ffs/ja/about/company-profile
富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社 人事部 採用教育グループ
TEL03-6271-5133 httpswww.fujifilm.com/fb/company/fbj/profile
富士フイルムビジネスエキスパート株式会社 経営管理本部 人事総務部
TEL0120-078-588 https://www.fujifilm.com/ffbx/ja/about/company-profile
富士フイルムマニュファクチャリング株式会社 人事総務部 本社人事グループ
TEL 046-237-2611 https://www.fujifilm.com/fbmfg/company/gaiyo
富士フイルムメディカル株式会社 管理本部 人事グループ TEL03-6419-8010
https://www.fujifilm.com/fms/ja/about/company-profile
富士フイルムメディカルITソリューションズ株式会社 経営管理本部 人事部
TEL 03-6427-2360 https://www.fujifilm.com/fmi/ja/about/company-profile
富士フイルムロジスティックス株式会社 人事部 TEL045-470-7600
https://www.fujifilm.com/ffl/ja/about/company-profile

３．当グループは、会員が提供した個人情報を、次の各号の目的の範囲内において共同利用いたします。
(1) 仕事・キャリア観醸成のための当グループからの情報提供
(2) インターンシップ又は採用選考に関する情報提供
(3)  キャリア関連イベントやインターンシップへの参加者の選定及び選定後の連絡
(4)  当グループの今後の採用・選考活動の参考のため、個人が特定されない方法で統計及び分析資料を作成すること
(5) 採用広報及び選考業務（分析業務及び今後の採用活動の参考のためにアンケート等に用いることを含む）
(6) 採用選考の結果採用となった方の応募情報については、入社後に当グループの人事情報とすること

４．当グループは、会員が提供した個人情報を第三者提供することはありません。但し、当グループは、本サイトの提供及びインターンシップ又は従業員採用選考にかかる業務を第三者（以下「委託先」）に委託すること、及び当該委託に際して必要な範囲内で応募情報（個人情報も含みます）を委託先に開示・預託することがあります。

５．個人情報についてのお問合せ・開示・訂正・苦情・ご相談は下記法人が提供するインターンシップ及び従業員採用選考に関するホームページ「マイページ」上の「お問合せフォーム」からご連絡をお願いします。

富士フイルム株式会社 人事部 採用グループ
富士フイルムビジネスイノベーション株式会社 人事部 採用教育グループ
富士フイルムイメージングシステムズ株式会社 経営企画部 人事グループ
富士フイルムイメージングプロテック株式会社 業務部 人事総務グループ
富士フイルムエンジニアリング株式会社 経営企画・総務部 採用グループ
富士フイルムグラフィックソリューションズ株式会社 総務人事部 採用担当
富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社 人事総務部
富士フイルムサービスリンク株式会社 人事総務部 人事グループ
富士フイルムシステムサービス株式会社 人事部 人事企画グループ 新卒採用チーム
富士フイルムソフトウエア株式会社 人事グループ
富士フイルム富山化学株式会社 経営管理本部　人事部
富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社 人事部 採用教育グループ
富士フイルムビジネスエキスパート株式会社 経営管理本部 人事総務部
富士フイルムマニュファクチャリング株式会社 人事総務部 本社人事グループ
富士フイルムメディカル株式会社 管理本部 人事グループ
富士フイルムメディカルITソリューションズ株式会社 経営管理本部 人事部
富士フイルムロジスティックス株式会社 人事部

６．会員が個人情報を提供することは、会員の任意です。但し、必要十分な情報の提供がない場合は、本サイトの利用ができないあるいは、入社プロセスに進むことができない場合があります。
７．会員は、自身の会員情報を当グループが定める方法により閲覧でき、必要な場合は随時変更又は削除の要請をすることができます。

第１２条（反社会的勢力の排除）
１．会員は、当グループに対し、現在及び将来にわたって、以下の各号のいずれにも該当しないことを表明し、また保証します。
(1) 暴力団、暴力団員、暴力団準構成員、暴力団関係企業、総会屋、社会運動標榜ゴロ又は特殊知能暴力集団等その他これらに準ずる者（以下「反社会的勢力」と総称します）であること
(2) 自己もしくは第三者の不正の利益を図る目的又は第三者に損害を加える目的をもってするなど、不当に反社会的勢力を利用すること
(3) 反社会的勢力の活動を助長することを知って、反社会的勢力に対し資金を提供し又は便宜を供与するなどの行為を行うこと
(4) 自ら又は第三者を利用して、暴力、威力、脅迫的言辞又は詐欺的手法を用いて不当な要求を行うこと
２．当グループは、会員が前項の表明保証に違反したと判断した場合、会員への事前の通知なしに直ちに会員の本サイトの利用登録を抹消させることができるものとします。利用登録の抹消によりいかなる損害が会員に生じたとしても、当グループは一切の責任を負わないものとします。

第１３条（管轄裁判所）
本規約及び本サイトの利用に関する一切の訴訟については、東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。


＜付則＞
本規約は2024年7月1日から実施するものとします。